HARUSKAH FRESH GRADUATE MENERIMA GAJI KECIL?

Haruskah Fresh Graduate Menerima Gaji Kecil?

Haruskah Fresh Graduate Menerima Gaji Kecil?

Blog Article

Fresh Graduate: Halangan serta Kesempatan pada Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate ialah satu orang yang barusan menuntaskan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), ataupun pascasarjana (S2/S3), dan belum mempunyai pengalaman kerja penuh waktu di areanya. Mereka kebanyakan mencari tugas pertama seusai lulus dari kampus atau lembaga pendidikan yang lain.

Kendala yang Dijumpai Fresh Graduate

Biarpun mempunyai motivasi dan semangat tinggi, fresh graduate sering hadapi beberapa rintangan waktu masuk ke dunia kerja, salah satunya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak beberapa perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 1-2 tahun, yang dapat jadi rintangan untuk fresh graduate.

2. Pertarungan Ketat

Tiap-tiap tahun, beberapa ribu alumnus anyar masuk pasar kerja, membentuk kompetisi yang ketat buat peroleh tugas yang dikehendaki.

3. Minimnya Ketrampilan Efektif

Walaupun punyai pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam ketrampilan efektif, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, dan management waktu.

4. Penghasilan Awalan yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate harus mulai karir dengan upah yang tambah lebih rendah diperbandingkan mereka yang udah eksper.

Teknik Sukses Peroleh Tugas untuk Fresh Graduate

Supaya bisa beradu di dunia kerja, fresh graduate butuh lakukan sejumlah trick berikut ini: 

1. Tingkatkan Ketrampilan yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat mengikut pelatihan online atau kursus tambahan di bagian yang berkaitan, contohnya: 

  • Digital penjualan
  • Analitis data
  • Pemrograman
  • Bentuk grafis
  • Publik speaking

2. Memakai Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis siapkan peluang pekerjaan gratis yang dapat dijangkau fresh graduate, misalnya: 

3. Magang atau Freelance untuk Memperbanyak Pengalaman

Apabila belum mendapat tugas masih, fresh graduate dapat coba magang atau freelance buat meningkatkan pengalaman serta membuat semakin portofolio.

4. Bikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional serta tulis pengalaman berkaitan, terhitung pekerjaan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membentuk Jaringan (Networking)

Hadiri seminar, tergabung di komune professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate terjalin dengan perekrut serta professional di industri yang disasar.

Posting Lowongan Kerja Gratis buat Perusahaan

Buat perusahaan yang pengin cari calon tanpa ongkos tambahan, ada banyak web yang sediakan service posting lowongan pekerjaan gratis, misalnya: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Memakai basis ini memungkinnya perusahaan menyentuh bisa lebih banyak calon prospektif, termasuk fresh graduate yang siap bekerja.

Ringkasan

Fresh graduate miliki halangan khusus dalam  mencari kerja pertama, tetapi dengan kiat yang pas, mereka bisa mempertingkat kesempatan kesuksesannya. Dalam pada itu, perusahaan bisa pula menggunakan beberapa basis gratis untuk mendapatkan kekuatan terunggul tanpa ongkos tambahan.

Report this page